苏州调整园区医疗保险政策的通知：提高退休金
为进一步完善苏州工业园区医疗生育保险政策，提高待遇保障水平，根据园区劳动社保局《关于调整园区医疗保险有关政策的通知》和《关于转发<关于调整生育保险单病种定额结付标准的通知>的通知》文件规定，从4月1日起，园区对职工医疗保险、居民医疗保险以及生..
江苏困难企业可缓缴社保费 缓缴期间职工待遇不变
为切实助推实体经济企业发展，昨日，省人社厅、省经信委、省财政厅、省国资委和省地税局联合发出通知，对生产经营困难但恢复有望，暂时难以支付职工工资、缴纳社会保险费，已采取稳定就业岗位措施且没有批量减员，生产经营活动符合相关政策的企业，经批准可缓..
苏州出新政:调整工伤保险费率 减轻用人单位负担
经市政府同意，自2015年10月1日起，我市调整现行工伤保险费率政策。记者昨天从市人社局了解到，此前市本级执行1%的统一的工伤保险基准费率，政策调整后，我市将执行差别化的费率，不同工伤风险类别的行业，执行不同的工伤保险行业基准费率。..
江苏省调整失业保险费率低至1.5%
近日，江苏省人社厅发布《关于调整失业保险费率有关问题的通知》，明确从2016年1月1日开始，将失业保险费率从原来的2%降低至1.5%，其中，用人单位缴费的比例为1%，个人缴费的比例为0.5%。下调后预计2016年全区可减少企业缴费1516万元。..
必看 | “上下班途中”如何界定？工伤保险新规，跟每个上班族有关···
退休返聘职工发生工伤，能不能走工伤保险报销？上下班途中遇到交通事故也算工伤，“上下班途中”该怎么界定？新修订的《工伤保险条例》已开始执行，人社部近日发布“执行《工伤保险条例》若干问题的意见二”，明确解读了一些具体问题。..
苏州职工生育保险新政实施 男职工也能享受生育津贴
今天起，苏州将施行职工生育保险新政。这个新政将给即将生产及准备生产的女职工带来哪些福音？“准爸爸们”是不是也能享受职工生育保险待遇等，一下子成了千千万万家庭关注的热点话题。根据新政，生育保险费由用人单位按本单位职工工资总额0.5%的比例按月缴纳..
媒体调查：九成受访者不愿意延迟退休 你怎么看？
日前，人力资源和社会保障部部长尹蔚民表示，今年将拿出延迟退休方案，并向社会广泛征求意见。中国人力资源和社会保障部研究所所长金维刚日前在北京表示，延迟退休方案将在2017年正式出台。出台后会有五年左右的过渡期，或到2022年正式实施。种种迹象表明，延..
《劳动纠纷案件的企业应对之策》专题讲座火爆来袭
当前，随着市场经济体制改革的不断深入和劳动用工制度的不断完善，劳动者和用工单位双方法律意识的逐步提高，劳资矛盾成为社会关注的热点问题，各种类型的劳动争议案件呈现出复杂化、多样化、上升化的特点。..
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